来自猎聘网的数据计算，时刻为22年3月至23年2月，新能源轿车岗位紧缺指数TOP10岗位对应的薪资，TSI=需求岗位数/求职人数。TSI呈上涨的趋势表明人才越抢手，找工作更简单。

  从计算的数据咱们我们能够看到，紧缺指数TOP10的岗位有，算法工程师、嵌入式软件开发工程师、硬件工程师、电控工程师、轿车电子工程师、智能网联工程师、轿车动力系统工程师、轿车底盘工程师、轿车规划工程师、电池工程师。其间首位的算法工程师，TSI是11.56，相当于均匀有11.56个发布岗位，只要一位求职者，均匀年薪最高到达65.9万。电控工程师TSI是6.55，均匀年薪是32.82万。近两年，新能源轿车薪资持续增长，且显着高于传统轿车职业。2021、2022年，新能源轿车职业招聘均匀年薪为28.61万、29.88万，比传统轿车高8.46万、7.77万，两者均高于全职业均匀水平。

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